Kemnaker Ajak Pegawai Lebih Peka Soal Kesehatan Mental di Tempat Kerja

Dharma Wanita Persatuan (DWP) Kemnaker gelar workshop Psychological First Aid (PFA) atau pertolongan pertama psikologis. (Dok. Biro Humas Kemnaker)

INDOZONE.ID - Kementerian Ketenagakerjaan (Kemnaker) mulai mendorong terciptanya lingkungan kerja yang lebih peduli terhadap kesehatan mental pegawai. 

Salah satunya lewat workshop Psychological First Aid (PFA) atau pertolongan pertama psikologis yang digelar Dharma Wanita Persatuan (DWP) Kemnaker.

Workshop ini diikuti pegawai dan anggota DWP Kemnaker dengan tujuan meningkatkan kemampuan dalam memberikan dukungan emosional awal kepada rekan kerja yang sedang mengalami tekanan atau masalah psikologis.

Baca juga: Kemnaker Turun Tangan Usai 133 Buruh PT Amos Indah Indonesia Kena PHK

Dharma Wanita Persatuan (DWP) Kemnaker gelar workshop Psychological First Aid (PFA) atau pertolongan pertama psikologis. (Dok. Biro Humas Kemnaker)

Penasihat I DWP Kemnaker, Sumarni Yassierli, mengatakan dunia kerja saat ini tidak cuma menuntut kemampuan profesional, tapi juga rasa empati dan kepedulian terhadap sesama.

“Melalui kegiatan ini, kami berharap peserta dapat memahami pentingnya dukungan psikologis awal, membangun komunikasi yang lebih empatik, serta menumbuhkan budaya saling peduli di lingkungan kerja,” ujar Sumarni, Kamis (25/6/2026).

Menurutnya, kemampuan untuk mendengarkan, memahami kondisi orang lain, dan memberi dukungan yang tepat jadi hal penting agar suasana kerja tetap nyaman dan produktif.

Ia juga menilai lingkungan kerja yang sehat bisa berdampak besar terhadap kualitas kinerja pegawai dan pelayanan kepada masyarakat.

Dalam workshop tersebut, peserta mendapat berbagai materi mulai dari pengenalan Psychological First Aid, cara penerapannya, teknik komunikasi terapeutik, hingga cara menstabilkan emosi.

Baca juga: Alumni Magang Kini Langsung Terhubung ke Lowongan Kerja, Kemnaker Siapkan Estafet Karir

Dharma Wanita Persatuan (DWP) Kemnaker gelar workshop Psychological First Aid (PFA) atau pertolongan pertama psikologis. (Dok. Biro Humas Kemnaker)

Bukan cuma teori, peserta juga mengikuti sesi praktik dan role play supaya lebih paham cara menghadapi kondisi nyata di lingkungan kerja.

“Kami berharap kegiatan ini dapat memperkuat budaya kerja yang peduli, suportif, dan responsif, sehingga tercipta lingkungan kerja yang sehat dan kondusif bagi seluruh pegawai,” kata Sumarni.

Lewat kegiatan ini, Kemnaker ingin membangun budaya kerja yang bukan cuma fokus pada target pekerjaan, tapi juga kesehatan mental dan hubungan antar sesama pegawai.