Saat wawancara kerja, kamu akan menghadapi pertanyaan-pertanyaan yang diajukan perekrut untuk menggali lebih dalam tentang dirimu.
Salah satu pertanyaan yang sering kali ditanyakan ialah tentang kelebihan dan kekuranganmu. Pertanyaan itu seringkali membuat bingung karena untuk menjawabnya perlu refleksi diri dan mengenal diri lebih dalam.
Namun begitu, kamu tetap harus menjawabnya. Untuk membantu kamu berpikir, berikut beberapa contoh kelebihan dan kekurangan yang bisa kamu jawab saat interview kerja, dilansir dari Skill Academy.
Jika kamu ditanya apa kelebihan dari dirimu saat interview kerja, pada dasarnya, kamu bisa melihat sisi positif yang kamu miliki dan tak dimiliki oleh orang lain. Contohnya seperti berikut:
Kelebihan ini menjelaskan bahwa kamu mampu memberikan solusi kreatif dalam menangani permasalahan di tempat kerja.
Keahlian berkomunikasi yang baik, memudahkan kerjasama tim dan penyampaian ide dengan jelas.
Memiliki kemampuan public speaking artinya kamu nyaman dan percaya diri ketika berbicara di depan banyak orang, serta mampu berbicara dengan kata tersusun.
Mampu memimpin tim dengan efektif dan mengambil keputusan yang tepat sangat berguna untuk memecahkan masalah yang ada di tim.
Kemampuan ini menuntut kamu untuk bisa menganalisis situasi dengan cepat dan mengambil keputusan berdasarkan data.
Kelebihan diri ini menandakan kamu bisa fleksibel dalam menghadapi perubahan, mampu beradaptasi dengan lingkungan kerja yang dinamis.
Memiliki ketertiban dalam menjalani tugas-tugas pekerjaan serta rapi dan terorganisir atas pekerjaan yang dilakukan.
Selalu siap mengambil inisiatif tanpa menunggu instruksi, untuk meningkatkan produktivitas.
Dilarang mengambil dan/atau menayangkan ulang sebagian atau keseluruhan artikel di atas untuk konten akun media sosial komersil tanpa seizin redaksi
Sumber: Skill Academy